İş ve sosyal güvenlik hukuku, büromuzun etkin çalışma alanlarından biri olup bu alanda danışmanlık hizmeti verilmekte, dava takip edilmekte ve eğitimler verilmektedir.

Yapılan çalışmalar kapsamında, iş sözleşmelerinin, personel yönetmeliği, disiplin yönetmeliği başta olmak üzere işyeri prosedürlerinin hazırlanması, revize edilmekte, işyerlerinin personel uygulamaları incelenerek önerilerde bulunulması, uyarı, fesih bildirimi vs. bildirim örnekleri hazırlanması, Müvekkillerin personel uygulamaları takip edilerek gerekli yönlendirmenin yapılması, işgücünün yeniden yapılanması konularında  danışmanlık hizmeti verilmektedir.

Yapılacak denetimlere Müvekkilleri temsilen katılmakta, Müvekkiller hakkında uygulanacak cezai yaptırımlar aleyhine yapılacak başvuru ve açılacak davalar da Büromuz tarafından takip edilmekte ve sonuçlandırılmaktadır.

Müvekkiller aleyhine açılan veya Müvekkiller tarafından açılan davalar da Büromuz tarafından takip edilmektedir.

Büromuz, toplu iş hukuku ve sendikalar hukuku alanında, İşçi Sendikaları ile yapılan toplu iş sözleşmesi müzakerelerinde Müvekkilleri temsilen katılmakta ve bu sözleşmelerden kaynaklanan uyuşmazlıklar ile sendika yetki tespitine ilişkin uyuşmazlıklarda  müvekkillerini temsil etmekte ve danışmanlık hizmeti vermektedir.

Ayrıca, şirket birleşme ve devralmaları ve diğer ticari faaliyetler esnasında ortaya çıkan meselelerde de iş hukukuna dayalı danışmanlık hizmetleri verilmektedir.